Curso de Búsqueda de Empleo

Inicia: 5 de julio

5, 7, 12 y 14 de agosto, de 9 a 11 hs.

Modalidad

100% virtual por Zoom.

El presente módulo de “Búsqueda de empleo” consiste en un espacio teórico práctico en el cual abordaremos temáticas inherentes y relativas a la preparación, puesta a punto, ejecución y evaluación de los distintos momentos de la búsqueda laboral. Serán 4 encuentros virtuales de 2 hs de duración cada uno, durante el mes de agosto 2024. Estará a cargo de psicólogas orientadoras del Servicio de Empleo AMIA y sus objetivos serán que los/as participantes logren:

Objetivos

Que al finalizar el taller, los participantes se encuentren en mejores condiciones de:

  • Identificar y conocer los distintos pasos de la búsqueda
  • Identificar y gestionar emociones que se activan en distintos momentos del proceso de búsqueda
  • Definir perfil ocupacional y objetivo laboral actual, en base a su formación, experiencia y habilidades
  • Comprender la función de un CV funcional y cronológico
  • Identificar secciones, información y otros datos destacados a incluirse en el CV
  • Explorar otros métodos alternativos al CV para la presentación profesional (videoCV, Linkedin)
  • Construir un currículum vitae actualizado acorde a la búsqueda
  • Conocer medios de búsqueda digital (portales, consultas y otros servicios de intermediación laboral)
  • Interpretar comprensivamente los avisos laborales antes de realizar postulaciones
  • Realizar postulaciones de acuerdo al perfil de búsqueda definido
  • Presentarse adecuadamente ante postulaciones y entrevistas laborales
  • Conocer las particularidades de cada modalidad de entrevista (presenciales/virtuales)

Horarios: 5, 7, 12 y 14 de agosto, de 9 a 11 hs.

Contenidos

  • Construcción del proyecto laboral.
  • Definición de FODA.
  • Marca personal.
  • ¿Qué tener en cuenta a la hora de buscar empleo? Gestión emocional en el proceso.
  • CV ¿Para qué?
  • Elementos clave a tener en cuenta para el armado de CV.
  • CV de impacto.
  • Video CV.
  • Vías de inserción laboral.
  • Postulaciones laborales. Aspectos clave a tener en cuenta a la hora de leer avisos.
  • LinkedIn.
  • Entrevista laboral. Aspectos clave a tener en cuenta.
  • Roleplaying.
  • Assesment Center.

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